Das Service-Team von Lobraco

Führen von Mitarbeitern 1 – Basistraining

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.

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Führungskraft sein heißt, eine große Verantwortung zu übernehmen. Verhalten und Kommunikation von Führungskräften gegenüber Mitarbeitern beeinflussen direkt den Unternehmenserfolg. Was bedeutet Führung? Wie wirke ich auf meine Mitarbeiter? Wie kommuniziere ich zielgerichtet? Diese und weitere wichtige Fragen rund um das Thema Mitarbeiterführung werden im Rahmen des Basistrainings beantwortet. Beispiele aus der "Führungspraxis" der Teilnehmer bilden dazu ein ideales Lern- und Betätigungsfeld.

Die Führungskräfte erhalten für ihre tägliche Führungsarbeit Sicherheit und Kompetenz in Bezug auf ihren persönlichen Führungsstil und Mitarbeiterführung.

Lernziele

Sicherheit und Kompetenz in der Führungsverantwortung erlangen.
Ein dem Mitarbeiter und der Situation angemessenes Führungsverhalten entwickeln. Zielgerichteten Einsatz effektiver Kommunikation sicherstellen.

Inhalte

Grundlagen des Führungsprozesses
Rolle, Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Führungskraft
Situatives Führungsmodell und seine Anwendung in der Praxis
Gesprächsführung als Mittel zur Personalentwicklung

Seminarformat

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