Immer wieder verzögern sich in mittelständischen Speditions- und Logistikunternehmen auch gut geplante Veränderungsprozesse,
weil die Dynamik von Veränderungen nicht bekannt ist, die typischen Phasen verkannt werden und Interventionen nicht greifen.
Erfahren Sie, welchen Gesetzen Veränderungsprozesse folgen, welche Arten von Widerstand es zu beachten gibt und wie Sie das Wesen von Veränderungen für sich nutzen können.
Lernziele
Veränderung als systemischen Prozess verstehen und nutzenUmgang mit Widerstand managen
Veränderungsprozesse professionell begleiten und steuern
Inhalte
- Wahrnehmung von Veränderungen- Dynamik von Change Prozessen
- Arten von Widerstand
- Phasengenaue Interventionsstrategien
Seminarformat
